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想哪兒說哪兒---當(dāng)官不當(dāng)正的

（薦讀）關(guān)于“正職”與“副職”的剖析，講得很透！

關(guān)于“正職”與“副職”的剖析，講得很透！

正職與副職

如何當(dāng)好副職？一擺、二為、三發(fā)揮，避免兩個位，領(lǐng)導(dǎo)刮目相看

正職與副職關(guān)系微妙，很大原因出在副職身上

辦公室里正職排擠副職，副職該如何反擊？

副職領(lǐng)導(dǎo)別碰這四件事，否則必砸腳！

被領(lǐng)導(dǎo)提拔為中層之后，為什么我反而不開心，過得不如從前？

工作智慧談：副職領(lǐng)導(dǎo)要真誠干事 忌失職氣主

干單位的副職，管的太多，正職煩，啥都不管說不敬業(yè)，該怎么辦？

什么事都你管，還要副職干什么

干部要站對位、站正位、站到位

副職莫“負(fù)職”

“副職”的最高境界

副職不遭正職排擠的妙招

正職領(lǐng)導(dǎo)與副職領(lǐng)導(dǎo)都想拉攏你，但是他們之...

正職四不、副職四不、平級四不、用人四不

風(fēng)水寶地出正職和副職，田園山水

正職四不、副職四不平級四不、用人四不

單位正職到任副職的表態(tài)發(fā)言 言簡意賅 ...

部門副職的五大忌，誰碰誰下臺

什么樣的風(fēng)水當(dāng)官，一定是正職而不是副職

正職和副職的相處之道：正職“定”好位，副職“補”好位！實用

副職的角色定位

（領(lǐng)導(dǎo)干部指南）正職和副職的相處之道

當(dāng)好副職領(lǐng)導(dǎo)的“五不原則”

領(lǐng)導(dǎo)精準(zhǔn)定位：正職四不、副職四不、平級四不、用人四不

任正非，我對正職與副職的要求：正值4不做，副職4不要