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時間管理絕招:衣柜整理法(二) | 做自己的CEO

三、組織:將分類的衣物重新儲存

“讓我們重新整理一下思路:我們有一個收集籃,里面寫滿了‘材料’;我們有三個清單,分別是‘將來某時/也許清單’、‘待辦事項(xiàng)清單’、‘項(xiàng)目清單’。

接下來怎么做呢?

  1. 從收集籃拿出排在第一項(xiàng)的‘材料’:‘聯(lián)系供貨商,周一會將支票送去’,我們分析一下,哦,原來是2分鐘任務(wù),立即去做。
  2. 打完那個電話之后繼續(xù)回到我們的收集籃,拿出第二項(xiàng)‘材料’:‘給研發(fā)部小王提供新版本軟件的用戶使用報告’,我們分析一下,哦,原來是委派事項(xiàng),立即寫入我們的‘待辦事項(xiàng)清單’。
  3. 再拿出第三項(xiàng)‘材料’:‘檢查郵箱’,哦,這是一個不折不扣的待辦事項(xiàng),立即寫入‘待辦事項(xiàng)清單’。
  4. 拿出第四項(xiàng)‘材料’:‘周五之前拿出新產(chǎn)品的銷售策略’,天,這是一個復(fù)雜的項(xiàng)目,立即寫入‘項(xiàng)目清單’
  5. 拿出第五項(xiàng)‘材料’:‘哪天有空去打羽毛球?’,立即寫入‘將來某時/也許清單’。
  6. 拿出第六項(xiàng)‘材料’:‘上個月市場推廣費(fèi)用明細(xì)報表’,這是一份資料,立刻放到文件柜的適當(dāng)位置。

就這樣,兩分鐘不到的時間,我們已經(jīng)擁有了四張清單,因?yàn)檫@四張清單的功能不同,所以選用的工具、存放的位置都不一樣:

1.收集籃:對于這個清單,我們是要做到每日清空的,因此使用可以很方便撕掉的便利貼或者小記事本都是非常不錯的。收集籃一般擺在右手邊方便的位置,比如我一般就擺在鼠標(biāo)墊的旁邊,隨時可以做記錄。

2.將來某時/也許清單:對于這個清單,我使用的是像一本32開書那么大的記事本,因?yàn)檫@個清單上的內(nèi)容可能要很長時間才會執(zhí)行,因此在一天工作結(jié)束之后,我會把它放在我右手邊的抽屜里。

3.待辦事項(xiàng)清單:這個清單是指導(dǎo)日常工作的關(guān)鍵,你可以根據(jù)自己每天事務(wù)的多少選擇合適的本子,在每天工作的時候我會將它放在自己的左手邊,隨時可以在上面記錄,當(dāng)任務(wù)完成之后,也可以隨時從上面刪除。

4.項(xiàng)目清單:這個清單里一般都是圍繞一個主題的多個任務(wù)的集合,所以我選擇的是A4紙那么大的清單,因?yàn)槲也粌H要在上面寫下項(xiàng)目的內(nèi)容,如‘周五之前拿出新產(chǎn)品的銷售策略’,我還要在上面進(jìn)行項(xiàng)目的分解,將項(xiàng)目分解為若干的‘下一步行動’,如‘針對產(chǎn)品做市場調(diào)研’及‘調(diào)查相同定位產(chǎn)品的銷售策略’。我會將項(xiàng)目名稱寫在待辦事項(xiàng)清單里,當(dāng)我需要處理待辦事項(xiàng)中的這個項(xiàng)目時,我會打開這個項(xiàng)目專門的文件夾,里面有和這個項(xiàng)目相關(guān)的所有資料,當(dāng)然,項(xiàng)目清單就夾在第一頁。

這樣一來,我們的清單系統(tǒng)看起來應(yīng)該是個‘3+1’的組合。

“3+1”清單系統(tǒng)

收集籃: 聯(lián)系供貨商,周一會將支票送去;給研發(fā)部小王提供新版本軟件的用戶使用報告;檢查郵箱;周五之前拿出新產(chǎn)品的銷售策略;哪天有空去打羽毛球? 上個月市場推廣費(fèi)用明細(xì)報表

將來某時/也許:哪天有空去打羽毛球?×××××××××× ? ×××××××××××××× ? ×××××××

待辦事項(xiàng):給研發(fā)部小王提供新版本軟件的用戶使用報告 ? 檢查郵箱 ? ××××××××××× ? ×××××××

項(xiàng)目清單:新產(chǎn)品銷售策略 針對產(chǎn)品做市場調(diào)研 調(diào)查相同定位產(chǎn)品的銷售策略 銷售策劃組開會討論 編寫銷售策略報告 ××××××××××××××× ××××××××

“這樣的‘3+1’組合就構(gòu)成了我們工作中的清單系統(tǒng)。如果你有使用日程表的習(xí)慣,可以將那些有確定時間的任務(wù)安排到你的日程表里。不過我的這個‘衣柜整理法’主要針對的是工作,所以你每天早晨到公司,瀏覽一下你的‘3+1’清單即可對當(dāng)天的日程有一個清晰的把握。

從明天起,你就可以按照我說的進(jìn)行練習(xí),當(dāng)你遇到問題的時候,再來找我,到時我們再做深入的交流。怎么樣?”   

四、回顧:對衣物做到心中有數(shù)

“嗯……經(jīng)過你這樣的整理和分析,我覺得思路一下子清晰了,你舉的例子很豐富,方法也很實(shí)用。還想問一下,當(dāng)我做事有了條理之后,就不會有壓力了,對嗎?”小強(qiáng)問。

“是的,焦慮是由于缺乏控制力,組織管理、準(zhǔn)備和行動不足所造成的。不過,‘衣柜整理法’到了這一步還沒有結(jié)束,良好的收集習(xí)慣加上‘3+1’清單系統(tǒng),基本上已經(jīng)可以解決你日常工作上的忙碌問題,但是要解決盲目的問題,我們還需要做到對任務(wù)進(jìn)行回顧。”

“為什么要進(jìn)行回顧呢?我能將手頭的事情處理好就可以了,不是嗎?”小強(qiáng)有些不理解地問。

“對你的清單進(jìn)行回顧至少有下面三個好處

1.讓靈感應(yīng)運(yùn)而生:如果你從事的是機(jī)械工作,則不在這個討論范圍內(nèi),比如說你的工作是鋤草,你可以邊干活,邊思考,不過那樣的工作很容易被機(jī)器取代。我們的日常工作總是和各種各樣的人或事打交道,在不同的任務(wù)之間頻繁切換,這種情況下我們的靈感是不會出現(xiàn)的。尋找靈感就像釣魚,在一個很吵鬧的環(huán)境中魚是不會上鉤的,只有當(dāng)你的心保持‘心如止水’的境界,靈感才會咬鉤。在我們做周回顧的時候恰恰是這樣一種狀態(tài),對所有的一切都了如指掌,對所有的一切都做了充足的準(zhǔn)備。

2.站在3萬英尺的高度去看待問題:我們不應(yīng)該只看到腳下的路,那只有1平方米,我們要去選擇道路,才能走得更遠(yuǎn)。讓別人拿著時鐘工作吧,你帶著指南針!通過對自己一周工作的重新審視,向自己發(fā)問:到底哪些事有利于我更好地接近目標(biāo)?今后遇到類似的事情應(yīng)該如何取舍?當(dāng)我們站在一個新的高度去看待現(xiàn)在的人和事,你會有前所未有的發(fā)現(xiàn)。

3.孵化和修剪你的任務(wù)及目標(biāo):如果你不做回顧的話,我們的‘將來某時/也許’清單會越來越龐大,事情會一件一件地堆在那里。因此我們必須要對這個清單進(jìn)行‘修剪’和‘孵化’處理,不論是將那些我們已經(jīng)不感興趣的事情從清單中劃掉,還是將時機(jī)成熟的事情從清單里挑出來做進(jìn)一步的思考,都將有利于我們保持清晰有序的頭腦。

當(dāng)我們知道了為什么要進(jìn)行回顧之后,選擇一個恰當(dāng)?shù)幕仡檿r間也是非常重要的。雖然各人情況不一樣,但是我還是要向你推薦下面兩個時間段:

1.每天工作第一眼:我會把自己的清單固定在目光所及的位置,或者是放在抽屜里,或者是夾在文件夾里。總之我是絕對不會把自己的工作清單帶回家的。當(dāng)我把清單放在辦公室的同時,把工作的情緒也放在了那里,因此我每天到公司的第一件事就是看一眼所有的工作清單,就像穿上盔甲一樣準(zhǔn)備戰(zhàn)斗。

2.每周定期做回顧:我養(yǎng)成了一個定期回顧清單,以及重新審視自己的習(xí)慣,強(qiáng)烈建議你也這樣做,你可以根據(jù)自己的實(shí)際情況來安排時間,但是一定要保證每周回顧一次。

接下來讓我們看看如何進(jìn)行周回顧

1.回顧你的將來某時/也許清單:看看這個清單里有沒有可以行動的項(xiàng)目,比如說:想去青海旅游,最近是不是剛好有帶薪年假,那就把它從‘將來某時/也許’清單里拽出來吧,放到你的‘項(xiàng)目清單’里,畢竟需要好好做計劃,所以應(yīng)該把它當(dāng)做一個項(xiàng)目去執(zhí)行。同樣的道理,‘將來某時/也許’清單里還有‘去拜訪一次李老師’,本來是想要在李老師生病的時候探望一下,結(jié)果幾個星期過去了都沒去成,所以這一條就在清單里刪除吧。

2.回顧你的項(xiàng)目清單:把項(xiàng)目清單拿出來好好地看一看,自己下一步應(yīng)該做些什么?現(xiàn)在項(xiàng)目的完成度是多少?項(xiàng)目要取得什么樣的成果?在項(xiàng)目的分解、人員分配、成本消耗、市場策略方面有沒有什么需要修正的地方?或許你會發(fā)現(xiàn)你遺漏了什么,或是有了什么新的想法,都應(yīng)該在回顧的時候添加進(jìn)去。

3.回顧你的待辦事項(xiàng):有沒有你已經(jīng)做過還沒來得及劃銷的任務(wù)?你上周都做了哪些事?下周還要做哪些事情?清單上的那些待辦事項(xiàng)是否在特定的時間執(zhí)行?是否可以寫入日程表?

4.重新審視自己的目標(biāo):我會將自己的目標(biāo)納入回顧系統(tǒng),通常這樣的目標(biāo)需要1年以上的時間才有可能達(dá)成,比如:健康的目標(biāo),每天早晨早起鍛煉;財富的目標(biāo),3年內(nèi)年薪超過20萬;事業(yè)的目標(biāo),我要爭取項(xiàng)目主管的位置,等等。當(dāng)我每次回顧自己的目標(biāo)時,心中都會加深一次目標(biāo)的影像,都會燃起斗志,都會尋找方法,都會堅(jiān)定信心。

五、行動:選擇最佳方案

老付喝了口咖啡,接著說:“最后我想和你分享一下大衛(wèi)·艾倫提出的‘六個高度’對我的工作帶來了多大的幫助。大衛(wèi)·艾倫提出,我們的工作和人生是可以劃分成六個高度去進(jìn)行檢視和規(guī)劃的,它們分別是:

1. 原則(五萬米):你首先必須要找個時間好好地思考一下自己的價值觀、原則和目標(biāo),這是你工作的靈魂所在。如果你以前沒有思考過這些,建議你現(xiàn)在就開始思考。我可以和你分享一下我的原則:工作是謀求更好生活的途徑,追求無壓、流暢、高效的工作。

2. 愿景(四萬米):這里面包含3—5年的工作目標(biāo),可以是職位的,也可以是組織能力、協(xié)調(diào)能力等。在這個層面你需要問自己:

我的目標(biāo)是什么? 哪些人已經(jīng)達(dá)到了我這個目標(biāo)? 他們是如何達(dá)成的? 達(dá)到這個目標(biāo)之后我的工作和生活會是怎樣的?   

這樣一來我們就給自己構(gòu)建了一幅圖畫,當(dāng)我不斷地回顧這幅圖的時候,我要完成這些目標(biāo)的愿望也就愈加強(qiáng)烈。比如說我現(xiàn)在的愿景是這樣的:

我的目標(biāo)是能夠拿到30萬的年薪,這樣可以給我的家庭更好的生活。 王總已經(jīng)達(dá)到了這個目標(biāo)。 他具有廣泛的人脈、很強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力以及對未來趨勢的判斷。 達(dá)到這個目標(biāo)之后我會去歐洲度假,我會買一所大房子,我會為孩子提供更好的教育環(huán)境。 我將一架飛機(jī)模型、一張大房子的照片、一幅孩子的照片擺在我的工作桌上,時刻提醒我工作的意義。

3. 目標(biāo)(三萬米):目標(biāo)是比愿景更細(xì)化的東西,通常在一年內(nèi)就可以有一個階段性的成果。比如說我現(xiàn)在的目標(biāo)就是:

每周通過參加商務(wù)聚會來擴(kuò)展自己的人脈,主動給朋友們打電話來鞏固自己的人脈。 參加管理學(xué)的培訓(xùn)課程或者是參加MBA學(xué)習(xí)來提高自己的綜合能力。 每天堅(jiān)持閱讀40分鐘,來擴(kuò)充自己的知識面,并且更深層次地研究自己所在的專屬領(lǐng)域。

4. 責(zé)任范圍(兩萬米):工作上的角色,如銷售、管理、產(chǎn)品開發(fā)等;生活中的角色,如家庭、個人財務(wù)、精神層面等。要把每一個角色扮演好,就需要執(zhí)行一些任務(wù),以拉近現(xiàn)實(shí)和期望的距離。比如在這個層面我會拿出我負(fù)責(zé)的項(xiàng)目和產(chǎn)品,看看他們的開發(fā)、銷售、管理是否還有提升的可能性,因?yàn)楫吘挂炎约贺?zé)任范圍內(nèi)的事情做得漂亮,才有可能升職或者有其他進(jìn)一步的發(fā)展。

5. 任務(wù)(一萬米):所有需要一步以上完成的事情都是一個任務(wù),雖然我們已經(jīng)有了一個‘自上而下’的目標(biāo)系統(tǒng),但是我們?nèi)匀灰獙⒆⒁饬Ψ旁谘矍暗囊粋€個任務(wù)上。比如‘新產(chǎn)品的營銷策略’等。

6. 下一步行動(跑道):這是最為細(xì)枝末節(jié)的事件,我們要將他們?nèi)糠胚M(jìn)我們的清單,然后一一消滅。誰更關(guān)注細(xì)節(jié),誰就能獲得更大的成功。剛開始我們都在同一個跑道里面繞圈,但是最終只有職業(yè)規(guī)劃清晰的人,才會駕車進(jìn)入快車道,直奔目標(biāo)而去?!?/p>

“那么,說到底,你到底是‘自上而下’工作的?還是‘自下而上’工作的?”小強(qiáng)問。

“我會利用一個月的時間去思考自己的未來發(fā)展,然后制定一個‘自上而下’的職業(yè)規(guī)劃;當(dāng)這個規(guī)劃確定之后,我會‘自下而上’地搞定自己的工作,并且在工作的過程中隨時修訂自己的規(guī)劃,這是我的工作方式?!?/p>

“哦……這樣就可以做到忙碌但是不盲目了?!毙?qiáng)若有所思地說。

人生規(guī)劃的六個高度

“回到我們‘選擇最佳方案’的話題上來,我們在選擇究竟執(zhí)行哪一個‘下一步行動’的時候,通常會根據(jù)四重標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行

1. 重要性:選擇下一步行動的下一個標(biāo)準(zhǔn)就是相對重要性,即在所有剩余的這些選擇中,對我來說哪一項(xiàng)最重要?這個問題我們在一開始的時候就解決了,還記得嗎?職業(yè)價值觀?四象限?

2. 環(huán)境:我們的工作雖然是五花八門的,但還是可以分類整理的,比如,你可以將你的工作分為:打電話、計算機(jī)旁、外出辦理等,當(dāng)你必須要打一個電話的時候,可以考慮將所有需要電話解決的事情一并處理?!嬎銠C(jī)旁’、‘外出處理’也是一樣,利用環(huán)境將一類事情集中處理,可以大大提高我們的工作效率。

3. 時間:時間是決定行動的關(guān)鍵因素。我們都不希望自己的工作被打斷,因此我們必須考慮現(xiàn)在到底有多長時間可以用來處理手頭的事情。有人說時間管理專家都非常善于利用生活中的‘時間片’,他們能夠在3—5分鐘內(nèi)迅速完成一項(xiàng)任務(wù),這種能力是需要我們不斷磨練才能掌握的。

4. 精力:人的精力總是有限的,我們不能強(qiáng)迫自己在看了2個小時報表之后再去制定銷售策略,我們應(yīng)該保持自己的節(jié)奏,將煩瑣的、難度大的任務(wù)用簡單的任務(wù)連接起來,這樣能有效防止疲勞,也有利于集中精力?!?/p>

“衣柜整理法果然厲害啊”小強(qiáng)問。


文章版權(quán)信息

  • 原文作者:鄒鑫
  • 原文地址:《小強(qiáng)升職記》
  • 本文關(guān)鍵詞:時間管理,小強(qiáng)升職記,衣柜整理法,規(guī)劃,精力,周日讀書
  • 版權(quán)聲明:本文由做自己的CEO團(tuán)隊(duì)轉(zhuǎn)發(fā),所有版權(quán)歸屬原作者。
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