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職場中的六個潛規(guī)則,沒人會說,但職場老狐貍都會默默地遵守

在職場中很多事其實并沒有明面上的那么簡單,就好比為什么有的人能力強,但總是得不到提拔,為什么職場中有人不怎么工作卻升職飛快,其實導致這種情況的根本原因,就是因為你不懂得職場潛規(guī)則。

今天我就告訴你六個職場中沒有明文規(guī)定的潛規(guī)則,只有吃過虧才看懂這些。

第一個:老板不會和你做朋友,你是領導的人,但領導可不是你的,可能你認為領導很看重你,其實還不如說領導看重的是你的能力,是你能夠給他帶來的利益,如果你一旦不能夠為領導帶來利益,你看他還和你稱兄道弟不。

第二個:在職場中,沒能力之前就不要多說話,說了沒用,因為沒人愿意會聽一個弱者的建議,這就是人微言輕,這就是現(xiàn)實,即使你說的再對也不會有人相信。

第三個:在職場中,最漂亮,升職最快的人,千萬不能惹,如果你不信,那你就惹一下試試就知道怎么回事了。

第四個:在職場中沒有絕對的朋友,也沒有絕對的敵人,只要利益足夠,敵人也可以合作,甚至成為朋友,畢竟沒有人和錢過不去,而大家進入職場,為的就是利益。

第五個:在職場千萬別做一個麻煩的人,因為你越是麻煩別人,別人越認為你沒啥能力,所以網(wǎng)上能查到的東西,就別問同事。

第六個:職場就是一個斗獸場,如果你不狠一些,那么你就會被淘汰,所以在職場中有什么好處如果你不去爭取,是永遠都不會落到你頭上的。

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