在職場上，相信很多到了30歲以上的職場人都非常郁悶，因為他們比很多年輕人要大很多，可是他們卻擁有混日子的心態(tài)，其實在這樣的年齡，他們應(yīng)該去拼命工作，而不是混日子去享受當(dāng)下的生活，但是他們卻心安理得的在所謂的舒適區(qū)，過著小富即安的日子。
其實很多年輕人都想混日子，畢竟在公司里工作，一方面要和同事處理好關(guān)系，另外一方面還有被領(lǐng)導(dǎo)所指責(zé)怒罵，這使得很多年輕人都選擇辭職或者是不斷的跳槽放棄現(xiàn)有的工作。
其實年輕人如果擁有以下這種混日子的心態(tài)，得罪領(lǐng)導(dǎo)是常有之事，希望對大家能夠有所幫助。
第一、負(fù)能量的心態(tài)
公司里相信大家都會碰到這樣的員工，他們在公司的工作能力不濟(jì)，而且沒有主動改變自己想法，而是每天在公司里散步負(fù)面的情緒，影響了公司員工的工作進(jìn)展，對于這樣的員工，其實領(lǐng)導(dǎo)是非常反感的，他們并不希望工資的員工總是處在這樣的工作氛圍里，因為這類老員工他們是在混日子，每天抱怨公司的一切，并且向新員工吐槽公司的領(lǐng)導(dǎo)。
如果作為年輕人，你總是把抱怨掛在嘴邊，而且擁有負(fù)面的心態(tài)在公司里，就意味著你已經(jīng)放棄了上進(jìn)，放棄了努力的人生，領(lǐng)導(dǎo)看到你有這樣的表現(xiàn)，自然不會再重用你。
第二、得過且過
相信很多職場人都參加過同學(xué)聚會，大家在同學(xué)聚會上可以看到各種各樣的同學(xué)已經(jīng)出現(xiàn)了很多變化，有的同學(xué)在社會上成立了公司，事業(yè)有成，但是還有的同學(xué)依然在工廠，或者是普通的公司拿著月薪3000的工資，沒有進(jìn)展，不得不說這些同學(xué)已經(jīng)嚴(yán)重掉隊，他們在公司里之所以還存在這樣的狀態(tài)，就是因為他們擁有得過且過的心態(tài)，本來他們可以通過自己能力通過跳槽進(jìn)入更大規(guī)模的公司，在公司里有所發(fā)展，可是他們選擇了安逸，選擇了沒有跳出舒適區(qū)，但是習(xí)慣了穩(wěn)定，所以會困在所謂的舒適區(qū)里，無法改變自己。
第三、不愿學(xué)習(xí)
很多年輕人他們之所以就想要混日子，就是因為害怕學(xué)習(xí)，害怕去挑戰(zhàn)自己，更不愿意去接受所謂的新事物，而正是因為他們這樣的心態(tài)，導(dǎo)致他們正在被時代所拋棄，當(dāng)他們從公司辭職進(jìn)入新公司以后，卻發(fā)現(xiàn)自己的能力已經(jīng)不具備在公司工作的條件。
都說生于憂患死于安樂，其實在這個世界上，大家只有不斷的學(xué)習(xí)，活到老學(xué)到老，擁有不屈不撓的努力和奮斗精神才能夠在社會上不被同齡人拉的差距越來越遠(yuǎn)。
圖：網(wǎng)絡(luò)
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