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人品差的人,該怎么做出改變?

人品差還能如此理直氣壯,我也是醉了!

不過就問題說問題,欽佩你頗有自知之明,且勇于直面問題,說明很有上進求好的潛力!我覺得培養(yǎng)一個好的人品可以從以下幾個方向著手:

1. 良好端正的態(tài)度。態(tài)度不能決定一切,但一切從態(tài)度開始,有了正確的態(tài)度,是做好實際行動的前提;不計較,不算計,真誠待人。


2. 堅韌的毅力。 成功貴在堅持;遇到阻礙寧可繞道也不輕易退縮,決不輕言放棄!

3. 誠信。誠信既是高尚品質(zhì),也是有效的投資;做人以誠為本。

4. 美滿的家庭。溫馨的家庭是穩(wěn)固的后方根據(jù)地,是避風的港灣,事業(yè)和家庭關(guān)系打理得井井有條的人無疑是相當成功的。


5. 高可成,低可就。真正的人才無論在高的職位或是低的職位,總能把工作做好,他們追求價值前總會先塑造好自己,而不是好高騖遠。

6. 把握細節(jié)。對于細節(jié)要培養(yǎng)充分重視的習慣,但不能拘泥,具體情況具體分析。

7. 膽略。撐死膽大的,餓死膽小的。當然切都要在法律框架內(nèi)。


8. 人脈。在當今中國什么東西最重要?人脈!有了廣闊的人際關(guān)系,前景才能越走越開闊。維護人際關(guān)系,首當其沖就是要有個好人品。

總之,多讀點兒書,耐心傾聽,用心感受。己所不欲,勿施于人!

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