某天
wuli那不知天高地厚的表妹來挑戰(zhàn)小編
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第一回合
表妹：姐，你現(xiàn)在工資多少?。?/span>
（小編深知她還在實習(xí)，工資肯定不高……）
小編：（驕傲臉）不多，每個月也就4、5千吧！
表妹：哦~我一個月才1500元。
小編：別泄氣，以后會漲的。
第二回合
表妹：不過也還好，現(xiàn)在每天只用工作4小時，還能雙休呢~
……………
（跪求小編的心里陰影面積····因為小編每天上10個小時的班！還不知道有沒有周末?。?/span>
所以說，工資是一個非常直觀的參數(shù)，所有人都會被它的數(shù)字所誘惑，但工資的背后，體現(xiàn)的是你勞動的性價比，是萬不可用工資去交換的。
關(guān)于工資的三個秘密，你必須知道！
一個35歲左右的白骨精她需要在兩個工作里面做選擇，一個是年薪30萬的制片總監(jiān)，一個是年薪10萬的市場策劃。仔細算了一下兩者的工作時間：前者是每天加班，節(jié)假日無休趕節(jié)目，每天工作近15個小時，后者則是8小時規(guī)律的生活。這樣算下來，兩者的時薪差不多，只是那份“好工作”把三年的活放到一年來做罷了。如果加上由此產(chǎn)生的未來醫(yī)藥費，簡直比“壞工作”還不賺錢。
小編想告訴大家關(guān)于工資的一個秘密，年薪月薪是相當(dāng)有欺騙性的東西。真正起作用的，是時薪——你一定要看看自己的單位時間是否更加值錢。
在說關(guān)于工資的第三個秘密之前，小編先講一個小故事：一只北極熊能在零下40°的低溫下奔跑40分鐘，在冰水混合物中有用15分鐘，連續(xù)20天不進食，塔厚厚的皮毛能夠抵御很多尖銳的東西。很多人有疑問，為什么它能夠葬生于愛斯基摩人的手里呢？北極熊有一個缺點——嗜血。而愛摩斯基人就是利用這點讓這么強悍的動物葬生于冰海。這是個真實的故事，這也是我對工資說法的隱喻。
我們很多人在快樂的拿著“高薪”，殊不知也許你覺得新鮮的，只是自己的鮮血。記得，對于那些以奪取你最重要的東西——比如健康、生活、好心情、從容、家庭為代價的工資，千萬別碰。
一個朋友結(jié)婚，和丈夫買了個南寧市最高端的房子。房子有100平米，每平米3萬元。雙方家庭都很殷實，各自拿出100萬元。這對夫妻則一起承擔(dān)了100萬元的房貸。對于一對收入正常的白領(lǐng)夫婦，大概意味著10年的努力。因此，她的出國讀書、旅游的計劃也都完全擱置了。
對于他們?nèi)绻F(xiàn)在停止工作一年，損失應(yīng)該是工資減去因為上班的消費。如果年薪是12萬元，上班的花銷是3萬元，所以損失是9萬元，一個人少了9萬元，多了一年的時間，值嗎？其實這里有無數(shù)的方式能讓這個買賣值錢。
關(guān)于工資的第二個秘密：我們爭分奪秒計算自己的工資，卻很少計算自己的空白時間。其實空白才是未來能夠獲得巨大收益的東西。
工資條里的這些秘密你也應(yīng)知道
怎樣才能真正讀懂你的工資條呢？關(guān)于工資條的“五看一保存”，不懂你就吃虧了！
1、看發(fā)放時間
拿到工資條，首先要看是否按勞動合同規(guī)定的時間發(fā)放。按照規(guī)定，用工單位應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資。如果遇到法定休假節(jié)日或休息日，通過銀行發(fā)放工資的，不得推遲支付工資；而直接發(fā)放工資的，應(yīng)提前支付工資；拖欠工資的，則應(yīng)及時向勞動監(jiān)察部門舉報。
2、看工資總額和分項是否正確
工資條拿到手后，看一看上面的數(shù)字是否按勞動合同簽訂的數(shù)額足值發(fā)放。而且，用工單位不可以用實物代替貨幣工資。除了“三險”費用、住房公積金和個人所得稅，其他項目的費用非特殊情況下也不得扣除。單位也不得隨意調(diào)整約定好的分項工資。
3、看是否符合當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準
最低工資不包括加班工資、特殊工作環(huán)境、特殊條件下的津貼，也不包括勞動者保險、福利待遇和各種非貨幣的收入。最低工資的支付方式應(yīng)以法定貨幣進行支付。
4、看五險一金
養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險和住房公積金。這幾項費用是否已從用人單位扣除，并進到了個人賬戶？是否按當(dāng)?shù)貥藴蔬M行繳納？這些可以向單位所在地區(qū)的社會保障部門查詢。
5、看個稅
現(xiàn)行的個稅免征額為3500元。在你拿到工資條后，應(yīng)該看一看用工單位是否按照國家規(guī)定的方式代扣個稅。
