職場更多的是在乎自己的利益，怎樣在職場中少得罪人呢？職場中不要沖動行事，說話時要經(jīng)過大腦思考，在職場中要生存就要學(xué)習(xí)處事、方法，這樣你才會是一個合格的職場人士。
1.處事篇
【1】很多事情我們要學(xué)會看穿，但不說穿
很多事情并不是擺在明面上來講就對大家都會有益處的，有些事情你自己心里有數(shù)就好，沒必要全盤的說出來。說出來，猜忌的人多，有想法的人也更多，對你自己可能就越不利。
【2】提升技能，多學(xué)習(xí)
在職場中，我們可能更多的是遵循朝九晚五的工作，但在職場中你想要更快的升職加薪，那就要多提升自己的技能，多學(xué)習(xí)。是學(xué)習(xí)才藝也好，語言還是專業(yè)技能也好，總會在某一天某一個場合上你能用得上，那么就會讓你大放異彩，讓人記住。
【3】錢很重要，記得隨機(jī)應(yīng)變
在職場中最忌諱的就是固執(zhí)，不懂得隨機(jī)應(yīng)變，隨機(jī)應(yīng)變是一種生活態(tài)度，也是一種工作態(tài)度。人在職場中，如果這個公司并不能夠帶給你很好的發(fā)展空間，那么就要注重你為他提供的價值是否對等，也就是你能拿到的錢盡量拿到手，只有你把錢放在你這里才是屬于你的錢，所以如果錢是別人的，那只有抓牢才能會變成你的。所以在職場生涯中要有遠(yuǎn)見，你要規(guī)劃是是人生，而不是規(guī)劃你現(xiàn)在正在做的工作。
【4】不要總在人前講你的困境，說你的痛處
職場中我們沒必要把自己的所遇到的困境都和職場的同事說，他們并不一定是真誠的去為你解答，可能更多的是在聽故事、聽笑話，所以我們的傾訴對象一定是要自己信任的人，而不是在所有面前傾訴你的困境，說你的脆弱。沒有必要去將自己的困境當(dāng)做軟弱的一面，去博取同情。
【5】不喜歡的人，也要交流溝通
很多人在職場中可能會覺得如果你不喜歡一個人，就避免和他說話和溝通，但這樣是非常不明智的。盡管你再不喜歡一個人，你也只能把這種想法放在心里，而不是當(dāng)著面讓對方難堪。所以如果你不喜歡一個人，你可以和他保持距離，保持微笑，但絕對不要冷漠或者針對。
2.心態(tài)篇
【1】事情再急再多，也要注重你的語氣
在職場中我們經(jīng)常會遇到自己認(rèn)為非常急切的事情需要向同事幫助，但同事可能并不會太在意你的事情，這時候我們就要更注意請求的語氣，說話的語氣。要有禮貌，不要埋怨。
【2】低調(diào)做人，高調(diào)做事
在職場中是看你的能力的，所以在你做任務(wù)時，讓人看到你的優(yōu)秀，但在做人時要選擇低調(diào)，這樣你在大家印象中是非常穩(wěn)重，對自己晉升是非常有利的。
【3】常微笑
微笑是融化人與人之間交流，工作和生活的藝術(shù)，沒有人會拒絕一個對他笑的人，所以在工作中我們不要一直板著臉，要學(xué)會用微笑面對我們的同事，面對我們的工作。
【4】工作中要學(xué)會反思
想要自己不斷的進(jìn)步，那就要在工作中去學(xué)會反思，不管是成功的經(jīng)驗還是失敗的經(jīng)驗都要記得要復(fù)盤，要反思總結(jié)。
【5】忘記別人的缺點
職場中我們不要對別人的缺點指指點點，或者是有意無意的去傷害別人。這樣是非常不禮貌的，在和人交往中要學(xué)會忘記別人的缺點，去優(yōu)化他的優(yōu)點，這樣你們在一起工作，一起共事才會快樂，才會和諧。
【6】工作中要有自控能力
工作中一定要具備自控能力，就是當(dāng)你在工作時就一定是在專心致志的工作，而不能一會兒去干這，一會兒去干那，把你的工作時間和休息時間混作一談，一定要區(qū)分開來，才會使你的工作更有效率，更有時間管控。
（本文章由壹玖長紅文案組供稿）
