迷茫走過冬夏（平湖秋月著）
13
通紅的鋼棍從爐子里面鉤出，快速從傳動架進入咬口，在頂桿下旋轉(zhuǎn)拉長，形成空管的毛坯打捆進入下一道工序，熱穿冷拔，期間還要經(jīng)過無數(shù)道工序，最后才是成品。
一聯(lián)五跨的行車不停地在來回奔忙，把這些各工序的鋼管從上一道工序吊起，在下一道工序放下。生產(chǎn)車間已基本上看不到所謂的“正式工”了，有都是骨干，任班組長，工段長什么的，其余全是民工。還有一部分正式工是干技術(shù)活的，農(nóng)民工干不了。從李廣林那里出來，一凡在生產(chǎn)車間的維修班，總算安安穩(wěn)穩(wěn)地過了一段時間。
但傳來的消息不是那么妙，單位又要改制，改由股份制經(jīng)營。股份分職務(wù)股、工齡股，只針對在職職工。
問題是廠里一直是低工資，只有沾一官半職的待遇高一些，除工資方面，年終還有紅包可拿，自然沒有什么問題，做工的“正式”工沒有力量得到屬于他那部分股份。
一些工友在緊張地盤算到底買還是不買，買吧，得一年半至兩年左右不吃不喝白給廠里干活才可拿到，不買吧，以后的年終獎一類靠定要以分紅的形式來拿，沒入股自然也就沒份。
工人有什么辦法，白干也得干。只有那些農(nóng)民工對此漠不關(guān)心，反正做一天有一天的錢。他們只關(guān)心這個月能拿多少錢。但改制以后這些農(nóng)民工仍然給廠里產(chǎn)生了矛盾，生產(chǎn)任務(wù)下來了，那些農(nóng)民工齊刷刷地打起鋪蓋卷，坐在床上抽煙，他們要等待一個結(jié)果。
原來改制后，廠里的生產(chǎn)由原來的三班倒改成對時制，按班產(chǎn)均值算，比正式工的工資水平要高出許多，于是降低了噸產(chǎn)的工資標(biāo)準(zhǔn)，這當(dāng)然不干啦，農(nóng)民工可以吃苦受累，但絕不會吃虧的。當(dāng)車間的小老板興匆匆地找到民工住的陋室時，他看到的是一群雕像。
“你說話不算數(shù)，叫廠長來！”
這位廠長后來蹲到監(jiān)獄里去了，當(dāng)時可是權(quán)傾一時，大開殺戒。無論是做活的工人還是下面的管理人員，凡是提反對意見的，立馬走人，保衛(wèi)科成了他的私人保鏢。
“你把我們當(dāng)正式工來醫(yī)??？給你說沒門，大不了我們回家種地去，原來拿的多少現(xiàn)在還是要拿多少，不然我們走人……”
“好的好的，一定按原標(biāo)準(zhǔn)給你們記工，有問題你們反映就是了好不好，好說嘛……”
車間重新聽到了轟鳴聲，正式工在沒有增加一分錢的情況下也由原來的三班倒變成對時制的兩班倒。富裕下來的人員進入下崗人員的行列，等待廠里進一步的處置。
人心惶惶的空氣在四處蔓延，這一刀終于是殺下來了。
文件：
根據(jù)成經(jīng)改[2001]39號文及成小企領(lǐng)[96]2號文件職工安置辦法，經(jīng)本人申請，廠部批準(zhǔn)，決定對其做自動離職處理，與我廠脫離一切關(guān)系，并享受按政策規(guī)定的安置費。
安置費的領(lǐng)單是“職工與企業(yè)自愿解除勞動關(guān)系協(xié)議書。”
這些工人不是都跟廠里簽訂的長期合同嗎？怎么都是自愿解除的呀？
工人是身不由己，不過文字游戲還是要玩玩的，這些溫柔的字句下面是多少人無法掌握的命運，此刻，天不由人，命不由人，身——也不由人哪。
14
一凡對這個廠的感受，是后來的那些人感受不到的。親眼目歷這個廠由興到衰的全過程。從不到18歲進廠，一同來的50個人有死了的，調(diào)走的，先期下崗的，傷殘病養(yǎng)的，如今，只剩下寥寥數(shù)人了，其他的人倒是走馬燈似的換。才進廠時是那樣的破敗，一間大屋，隔一半出來做飯?zhí)眉鏁?，另一半又隔成無數(shù)個小間，便是集體宿舍。房與房之間隔墻伸手之高，全是些老頭伙，怕也沒什么私可隱啦。東邊咳嗽，西邊可聞。
陸陸續(xù)續(xù)，這些老人退出了一凡的視線，人員增加了。靠這一代生力軍，宿舍蓋起了，辦公樓挺立了。新廠房也建起來了。
看著這個廠有前途了，走后門的來了，當(dāng)跳板的來了，摘果實的來了，當(dāng)官的換了一撥又一撥。一搞改革開放，這些人又齊刷刷的無影無蹤了。那些能耐小的，關(guān)系少的，資歷淺的，實在走不了的把個廠搞得烏煙瘴氣，忽而權(quán)傾一時，忽而冰涼三秋。在那些把國有資產(chǎn)當(dāng)實驗田的兵敗陳州后，最終倒在一個集體所有制的腳下，在職的權(quán)貴逐漸靠邊，有法力的拍屁股走人。這些人都是后一凡而來，先一凡而去，老實說，并沒有一凡了解這個廠的前前后后，走過的歷史重負(fù)。
兼并之后，原來生產(chǎn)的項目逐漸退出，新班子不肯再為里面注入一分錢，只著力于遷延過來的項目鋼管生產(chǎn)，老廠便徹徹底底的垮掉了。
走到這一步，不僅領(lǐng)導(dǎo)層逐漸遭排擠，兩廠工人待遇也大有不同，在同級別，同技術(shù)水準(zhǔn)，同資歷的人當(dāng)中，一凡要比他們少拿百多元的工資差別。社會像一只無形的大手，在扼緊受人擺布人的喉嚨，一凡在這困惑中堅守，無法將這只手扳開。
幾十年的流血流汗，憑什么就這么白白地走掉？他想逃離這個地方，可是腳下沒路，也不甘。唯一的，是從生產(chǎn)工人成了技術(shù)工人，這能耐也很卑微，車間放出話來，人員還有富裕，似乎為官者只有一個目的，裁員、裁員、裁員。
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