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歸納起來(lái)，法務(wù)在上市的作用主要是兩個(gè)方面：

一是配合外部律師，二是規(guī)范內(nèi)部行為。這兩個(gè)方面是相輔相成的。法務(wù)優(yōu)勢(shì)：一是與外部律師有共同職業(yè)語(yǔ)言和認(rèn)同;二是熟悉企業(yè)內(nèi)部環(huán)境，更知道領(lǐng)導(dǎo)者需要什么 。

企業(yè)上市，業(yè)內(nèi)笑談為“脫光了衣服跳舞”，雖有不雅，但很貼切，企業(yè)上市的過(guò)程，尤其是要吸引領(lǐng)袖型、品牌型的投行來(lái)參與，說(shuō)白了就是“請(qǐng)人家來(lái)跳舞”，但跳舞之前先要把舞臺(tái)搭好，而且要搭的很美，讓投資者有信心。這里面就牽涉到很多的問(wèn)題，而有一個(gè)完善的法務(wù)管理體系也是機(jī)構(gòu)所看重的，有一個(gè)有力的法務(wù)團(tuán)隊(duì)會(huì)事半功倍。

不管是以什么樣的形式去公募融資，都離不開法務(wù)的盡職調(diào)查，這是每一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)入實(shí)質(zhì)性談判前必須要做的工作，要想完全順利通過(guò)盡職調(diào)查，并在最短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行調(diào)整，需要做好大量先前的基礎(chǔ)性工作，包括企業(yè)的合同管理。

1、提高工作效率，節(jié)省工作時(shí)間。法務(wù)往往在調(diào)查時(shí)會(huì)發(fā)一個(gè)清單，調(diào)查清單內(nèi)容很細(xì)，很雜，有的是一般人想不到，也想不通的問(wèn)題，但卻往往卻是法務(wù)最想知道的。而公司內(nèi)部人員如何去理解執(zhí)行這個(gè)清單，并按照要求去收集相關(guān)材料，這時(shí)法務(wù)就會(huì)起到很大的作用。

有過(guò)參與盡職調(diào)查經(jīng)歷的法務(wù)，就能很快領(lǐng)會(huì)調(diào)查機(jī)構(gòu)的意圖，特別是專業(yè)的法律術(shù)語(yǔ)和要求，而一般人員是難以做到的，法務(wù)卻能很快找到需要提供的材料，這樣能節(jié)省打量的工作時(shí)間。

2、披露信息的恰當(dāng)性。盡職調(diào)查，就涉及到披露信息，也就是行內(nèi)人說(shuō)的“脫光了衣服給人看”，但是信息披露到什么程度恰到好處，這是法務(wù)要考慮衡量的問(wèn)題。有些涉及商業(yè)秘密的，有些可能有瑕疵的，可能暫時(shí)就不能披露，或者說(shuō)要更巧妙的披露。

3、處理瑕疵問(wèn)題。有些問(wèn)題是前后矛盾的，如何來(lái)更好的處理這個(gè)矛盾。一般外部律師遇到問(wèn)題是不會(huì)給你比較明確的解決方案的，只要求你提供相關(guān)的證明合法性的材料，這也是中介機(jī)構(gòu)的職業(yè)道德，尤其是現(xiàn)在對(duì)中介機(jī)構(gòu)虛假出報(bào)告的處罰力度加大的背景下，中介機(jī)構(gòu)一般是不會(huì)去擔(dān)當(dāng)此不必要的風(fēng)險(xiǎn)的。

一般在盡職調(diào)查完結(jié)后，如果符合上市的基本要件就會(huì)按照上市的要求和融資的需要進(jìn)行重組和股份制改造。這里也需要公司內(nèi)部有專業(yè)的部門相配合。

法務(wù)參與資產(chǎn)重組方案的擬定，有利于上市公司依法重組，使資產(chǎn)重組從一開始就沿著法制的軌道運(yùn)行。如在資產(chǎn)置換方案的策劃、擬定過(guò)程中，法務(wù)可以就上市公司及上市公司的交易對(duì)方，被置換資產(chǎn)的基本情況，資產(chǎn)置換安排、作價(jià)方法、債務(wù)安排、房地產(chǎn)所有權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等權(quán)屬處理以及上市公司高級(jí)管理人員的安排等問(wèn)題進(jìn)行充分必要的法律可行性分析、判斷，從中協(xié)助上市公司設(shè)計(jì)、籌劃資產(chǎn)置換的最佳方案，其發(fā)揮作用的重要原因是法務(wù)不但精通法律，更了解公司的需求。

一個(gè)完善的、運(yùn)作正常的法人治理結(jié)構(gòu)是企業(yè)上市必須的。企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的完善，最起碼的要求就是完善“三會(huì)一層”，按規(guī)定辦事，要想做好這項(xiàng)工作，雖然在其中外部律師的作用不可或缺，而且占主導(dǎo)地位，但具體事項(xiàng)的完成卻完全是內(nèi)外結(jié)合完成，需要公司法務(wù)的參與的。特別是“三會(huì)一層”工作文件的規(guī)范性對(duì)公司上市前的文件審查、上市后的規(guī)范運(yùn)作、文件公布有著非常重要的作用。

在企業(yè)成功上市后，每一次企業(yè)的動(dòng)作都要進(jìn)行對(duì)外披露，也許管理層認(rèn)為是很微不足道的事情。

對(duì)哪些事情需要披露，披露到何種程度，在什么場(chǎng)合講什么話，這其實(shí)是法務(wù)對(duì)證券規(guī)定理解認(rèn)識(shí)的專業(yè)問(wèn)題，一般的人員是無(wú)法厘清的，如果該披露沒有披露就會(huì)對(duì)上市公司造成重大不利影響。因此，現(xiàn)在很多上市公司董事會(huì)秘書正由傳統(tǒng)的MBA來(lái)?yè)?dān)任轉(zhuǎn)向由公司法務(wù)擔(dān)任，是有其深刻因由的。

上市后，“三會(huì)一層”規(guī)范運(yùn)作需要法務(wù)來(lái)指導(dǎo)，法務(wù)因?yàn)槠渎殬I(yè)特性，往往比一般人員更注重風(fēng)險(xiǎn)的控制，用語(yǔ)的規(guī)范與邏輯，程序的正當(dāng)，這是一般專業(yè)人士不能完成的。

公司上市過(guò)程中和上市后，法務(wù)要對(duì)市場(chǎng)反映有高度的敏感，并掌握一定危機(jī)公關(guān)的技巧。

上市公司作為公眾公司，其受到的社會(huì)關(guān)注度大大超過(guò)其他公司，無(wú)論是監(jiān)管部門、廣大股民還是眾多的新聞媒體都會(huì)默默注視著上市公司的一舉一動(dòng)，一旦上市公司有情況出現(xiàn)，往往就是一場(chǎng)輿論盛宴。上市公司最容易引起大規(guī)模輿論風(fēng)暴的因素一般為比較負(fù)面的信息和行為的發(fā)生，一旦發(fā)生新聞炒作，負(fù)面輿論會(huì)在股吧、紙質(zhì)媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體上持續(xù)發(fā)酵，上市公司立即陷入公關(guān)危機(jī)中。如果處理不當(dāng)，上市公司將會(huì)受到嚴(yán)重?fù)p失，股價(jià)下跌是可能性很大的事情，公司品牌和信譽(yù)受到極大打擊。

所以，公司法務(wù)要建立自己危機(jī)公關(guān)的意識(shí)并積累相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。法務(wù)要處理日常法律事務(wù)的時(shí)候，也要判斷這些事件本身是否會(huì)形成未來(lái)的輿論熱點(diǎn)，對(duì)于可能性極大的項(xiàng)目和事件，應(yīng)與董事會(huì)秘書等及時(shí)溝通，做好危機(jī)公關(guān)預(yù)案。

以上只是簡(jiǎn)要的談?wù)劮▌?wù)的一些在上市公司的工作，其實(shí)法務(wù)在上市中的工作遠(yuǎn)不止這些，不可能盡數(shù)詳舉，總之，有需要法律服務(wù)的地方，就需要法務(wù)的參與。

當(dāng)然，一個(gè)企業(yè)也可以不需要法務(wù)也能完成這些工作，而由其他人員來(lái)完成，但我們也應(yīng)該看到，越來(lái)越多的企業(yè)在重視法務(wù)的作用，并且設(shè)立專職的法務(wù)部門，這應(yīng)該并不僅僅是為了追趕潮流，而且，法務(wù)在作用的發(fā)揮取決于管理層的態(tài)度。