公司占地從一個小居民樓的房間到300平米、400平米……今天的1000多平米，曾任湖南衛(wèi)視北京節(jié)目中心后期總監(jiān)的孫聞正帶領著自己創(chuàng)業(yè)的后期制作公司千秋歲文化傳播，與這個極速發(fā)展中的綜藝節(jié)目市場一同飛速前行。
近幾年隨著以真人秀為代表的綜藝節(jié)目呈噴薄之勢發(fā)展，后期制作中'神剪輯'的說法便層出不窮。在有著十多年從業(yè)經(jīng)歷的孫聞看來，這個世界上沒有神剪輯，但隨著后期制作的前置化及剪輯中創(chuàng)作思維的加強，后期制作的作用不斷凸顯。
一般而言，一檔節(jié)目必須要有故事，而往往最差的節(jié)目只有流程，老百姓想要看的是故事不是流程。'當一檔節(jié)目在有了故事的情況下，好的剪輯就是去放大故事，用各種手法簡化流程，最終呈現(xiàn)給觀眾一檔好看的節(jié)目。'孫聞告訴'廣電獨家'。
短短三年的創(chuàng)業(yè)時間里，千秋歲已經(jīng)接手了包括《挑戰(zhàn)不可能》《最美和聲》《跨界歌王》《傳承者》《前往世界的盡頭》《帶著爸媽去旅行》《女神的新衣》《拜托了冰箱》《喜劇者聯(lián)盟》《加油！向未來》等近50檔綜藝節(jié)目的后期制作。
節(jié)目風格不同，挑戰(zhàn)也各異，但在經(jīng)驗頗豐的孫聞看來，'自己在做的事情就是無限地放大故事'。
市場造就公司，靠譜壯大了我們
初見孫聞，這是一個與常規(guī)印象中從事多年一線后期工作完全不同的形象。通宵工作導致的眼角通紅，并未掩蓋一臉的陽光、認真，有著明星相的孫聞曾是一位科班出身的演員，也出演過多部影視作品。
正式進入現(xiàn)在的行業(yè)，孫聞笑道'陰差陽錯了'。
到現(xiàn)在，孫聞還清晰地記得那一天頗具戲劇化的情形。'當時我正往外租房子，一個節(jié)目制作公司的錄音師過來看房，就問起對方租房做什么，他說要開一個機房，我說我也做這個做了好多年'，倆人聊了一個多小時，送走中介后，就一人出設備，一人出房子，在居民樓里開始合作給人剪片子。
綜藝節(jié)目市場自2012年的模式節(jié)目《中國好聲音》開始便迅速打開，在那之前，更多是小規(guī)模的節(jié)目，孫聞從一個個小項目起步，到主要給湖南衛(wèi)視剪樣片。在剪完第七個樣片后，因為百分之百的通過率，孫聞連著自己的設備一起加入湖南衛(wèi)視。
善于思考的孫聞，并未將自己僅僅放在一個剪輯師的位置上。在分析《中國好聲音》和《爸爸去哪兒》的成功原因時，孫聞發(fā)現(xiàn)后期已經(jīng)從自己最早從事的所謂技術活進入到現(xiàn)在以導演思路進行創(chuàng)作的后期前置階段。
不再是簡單按照流程拼接一個個鏡頭，'你必須要有自己創(chuàng)作的東西了'，除此之外，做過三年電視劇剪輯工作的孫聞發(fā)現(xiàn)，這些大型真人秀節(jié)目需要的是一整套高于電視劇、類似于電影的高標準制作流程，'比如調色和后期混音問題都極其重要'。正是這些比較高端的設備流程，讓綜藝節(jié)目的整體質量有了大幅度提升。
于是，在反觀'我具不具備這些素質'后，孫聞找來一些以前電視劇圈的專業(yè)朋友，在調色和混音等各方面讓自己達到一個技術上的水準。
除此之外，開始強調創(chuàng)作。'目前我們公司有幾個核心員工，當時已經(jīng)跟我一起干3年了，之前與他們的磨合，包括現(xiàn)在招的員工，雖然這些人都不好管，但是我喜歡和有創(chuàng)作性人一起工作。'孫聞笑道。
迅速讓自己和團隊具備了這兩個條件后，機會如約而至。
《最美和聲》第一季項目啟動，孫聞接到了真人秀部分的剪輯工作，正式離開湖南衛(wèi)視。做完《最美和聲》到現(xiàn)在正進行中的《跨界歌王》，千秋歲已經(jīng)接手了近50檔節(jié)目，其中有近30檔都是過億投入的大型季播節(jié)目。
創(chuàng)業(yè)的順風順水，孫聞認為是'整個市場造就的，綜藝節(jié)目市場突然間爆發(fā)，誰也沒有想到這個市場發(fā)展這么快'，這在極大程度上帶動了后期制作業(yè)的發(fā)展。
而在采訪過程中，孫聞表現(xiàn)出的低調、踏實態(tài)度，在這個紅紅火火而又無比浮躁的市場并不多見。在越來越多人掙快錢的大市場環(huán)境下，孫聞堅信自己要打造的是一個長跑型團隊和一個靠譜的公司。
千秋歲公司的口號是靠譜有戲。公司內(nèi)部，大家永遠是一個互相幫襯的狀態(tài)，而對外，雖然做了那么多項目，孫聞直言從沒有過一個客戶不滿意，'最開始在這個行業(yè)里面沒有一個認識的人，就是從做一兩個項目認識客戶，客戶再推薦給其他人。'
一步步走到今天，孫聞認為，一個人不管做什么，最重要的就是要腳踏實地，'客戶可能也接觸了幾十個像你這樣的合作方，他之所以選擇你，是對你的信任，那么你做事情的時候自然要回饋他，我們基本上就是寧可少接項目，也不會胡亂地去做。'
節(jié)目不同剪輯風格必須不同
后期制作在大家心目中的地位越來越高，包括一些觀眾在評論節(jié)目時會單獨把花字、后期音效等拿出來討論，甚至有的觀眾看一檔綜藝節(jié)目沒有活潑的花字已經(jīng)覺得不太習慣了。
對于后期制作，孫聞有一個理念，并不是說觀眾喜歡，每個節(jié)目就必須有像花字這些花里胡哨的東西。
在這個行業(yè)摸爬滾打了十幾年，'我可能掌握了幾百種武功，但當遇到一個新節(jié)目時，一定要找到最適合它的方式，當然前提是必須要掌握好武器的運用'，孫聞告訴'廣電獨家'。
目前，千秋歲同時在進行6個項目的制作，每個節(jié)目都有自身氣質，在進行后期制作時要采用不同的風格。
比如正在制作中的《跨界歌王》，孫聞就選擇了一種'不是那么花哨的方式'，'如果用一些網(wǎng)綜或者純綜藝的娛樂方式去制作這檔節(jié)目的話，首先從出發(fā)點上就錯了'。
在《跨界歌王》中，后期制作更加注重即視感，'因為每周都會產(chǎn)生一個冠軍，整體會偏向《我是歌手》的方向'。在孫聞看來，這種節(jié)目恰恰更難做，'就是要無招勝有招，它更加注重每一個表情，因為你沒有那么多特效的時候，每一個畫面都暴露得非常清晰，可能差一秒，觀眾就笑不出來了，長一秒，觀眾就覺得拖沓了'，在孫聞看來，這是最考驗剪輯的一類節(jié)目，并不是說越花哨、越繁瑣的后期，節(jié)目就越好。
從《跨界歌王》播出第一期節(jié)目可以看到，真人秀部分成功地把明星們參加比賽的精氣神、緊張感表現(xiàn)了出來。在孫聞看來，強化故事性，但絕不是進入另一個'假大空'的虛構誤區(qū)。節(jié)目更注重的應是把握人物內(nèi)心的情緒與故事的結合，這是千秋歲創(chuàng)作節(jié)目的一貫思路。
在《跨界歌王》中的另一個側重點是強化舞臺上升儀式感這一核心元素。'節(jié)目的國外合作方在看到我們做完的剪輯之后，對中國的剪輯水平大加贊賞，而且他們不斷在夸這個團隊太專業(yè)了。'每次聽到合作方的贊賞，再累對孫聞而言都是值得的。
一個好后期團隊的價值遠超一個明星的作用
收獲背后面臨更多的是壓力和挑戰(zhàn)。
后期制作往往最大的挑戰(zhàn)就是與時間賽跑，比如千秋歲與北京衛(wèi)視合作的這幾檔節(jié)目，做《最美和聲》時，從第一期錄完到播出的制作周期只有8天，《傳承者》的時候是9天，這次《跨界歌王》15天，基本上都是一個很緊張的制作。
在這種情況下，只能是一個專業(yè)的、流程捋得非常順，并且熟悉平臺屬性的團隊才能比較穩(wěn)地把握住節(jié)目的調性來順利完成。而千秋歲內(nèi)部早已形成自己獨特的一套流程。
整個后期團隊會在節(jié)目策劃階段進入前期。這時主要溝通的對象是導演部門、導播部門、音頻部門。錄制前，參與到節(jié)目中，做一個整體的規(guī)劃和設計。錄制時，后期人員會在導播車上，隨時記錄現(xiàn)場內(nèi)容。如果有可能，基本會直接出現(xiàn)在現(xiàn)場布調，如果沒有可能性一般會在錄完后做一些補錄。
像《跨界歌王》因為現(xiàn)場素材量非常大，'我們第一次錄制是從下午一直錄到了第二天早上7點，這是演播室的部分。同時有20多臺單機在各個化妝間、各個角落抓明星的真人秀的部分。從錄演播室之前的頭兩天，大概有6個攝制組在跟拍，對后期而言就得有6組人員同時準備真人秀的部分。'孫聞介紹道。
因而對于這樣一檔120分鐘大體量的節(jié)目，用15天完成一期節(jié)目的后期，對任何團隊都是一次考驗。時間緊、任務重的情況下，拿到一個節(jié)目時，孫聞會告訴大家不要急于去動手。
下手之前，先思考如何去做。一般要先從內(nèi)容上，把這一期所有的故事點，從一個編劇的角度把故事架構好。這之后，組織所有人員，從剪輯到導演、到包裝，到一系列跟這個節(jié)目相關的人物，召開一個策劃會。在孫聞看來，這個流程其實跟前期是一樣的。
想好了怎么做，再去實施，配以很細致的專業(yè)分工，基本上離創(chuàng)作出一部好片子就不遠了。'這也是為什么很多人說我們費用貴的原因所在'，在孫聞看來，'明星的費用以及其它制作費用，要遠遠高于后期制作費用，但一個真正好的后期團隊在電視節(jié)目中起到的作用，要遠遠大于一個明星在節(jié)目中起到的作用。'
'因為我們確實在以一個團隊作戰(zhàn)的方式，走一個非常細致和專業(yè)化的的制作流程，而不是像社會上一些人接到一個項目，再臨時去市場招聘人來做，這可能導致一個團隊里的人連面都沒見過，更別說磨合了'，孫聞認為，'如果連流程都沒走清楚的情況下，怎會有時間去創(chuàng)作？'
'人力資源非常重要'，孫聞告訴'廣電獨家'，'可能一個演播室內(nèi)的正常項目，我們會用到30到40人的團隊去做，一般一個節(jié)目的導演組可能也就20個人，但我們后期團隊能達到30到40人的體量，可想而知，它會有一個怎么樣的效果。'
如今孫聞在做的事情就是形成一個合理的規(guī)劃之后，把最合適的人放在最合適的位置上，最終形成一個合理組合，就像一個高效的機器，每個零件都轉的非常舒服、也會走的更快。
憑借專業(yè)化的流程和制作態(tài)度，在這之前千秋歲還成功的擊敗了韓國團隊，獲得了去年央視標王《挑戰(zhàn)不可能》的后期制作。而今年，千秋歲又再度接下了央視另一檔最為重要的季播項目《加油！向未來》的后期工作。
拿到《挑戰(zhàn)不可能》這個案子以后，孫聞發(fā)現(xiàn)并不是那么容易。那段時間自己的壓力很大，'因為那是一個社會公司做央視一套當年最大體量的項目'。公司花了一周時間開會去討論，在這檔節(jié)目中，究竟后期要做的是什么？最終大家得出一致結論，作為一檔素人節(jié)目，最重要的是是要塑造人物的性格，而人物性格的體現(xiàn)，還是必須要有故事。
'有故事了觀眾才能喜歡上這個人，后來我們就參與到前期拍攝，在后期制作時，有意讓挑戰(zhàn)的過程波折起伏，放大情緒化，這樣就使得一檔央視播出的綜藝節(jié)目，可看性更強，情緒也更加極致。'有時候很多人看到渾身起雞皮疙瘩，該哭的哭，該笑的笑，當?shù)谝黄诠?jié)目審成片的時候，就獲得了制播雙方一致的肯定'，孫聞欣慰說道。
棚內(nèi)節(jié)目做后期更難
了解千秋歲公司的人不難發(fā)現(xiàn)，公司參與的項目更多是演播室類的棚內(nèi)節(jié)目，在孫聞看來，這也有一定偶然性。其實公司也做過像《前往世界的盡頭》等戶外真人秀節(jié)目，但'這可能就是命'，孫聞玩笑稱，'我們做的這幾檔演播室類的節(jié)目都火了，可能大家就知道了我們在做這個演播室類節(jié)目是最擅長的'。
但是，反過來也是因為不斷地接到的這樣的項目，經(jīng)過三年的磨合，打造了千秋歲在演播室類節(jié)目上的領先優(yōu)勢。在孫聞看來，與大家想象的不同，其實演播室類節(jié)目后期要做好會更難。
'因為棚內(nèi)節(jié)目需要掌握的元素更多，戶外節(jié)目基本都是以戶外這種統(tǒng)一的套路去完成一件事，但是棚內(nèi)節(jié)目，比方說我們做《女神的新衣》，前面有20分鐘的純戶外，中間有演播室的部分真人秀，然后還有女神的那種秀的剪輯，人物VCR，宣布環(huán)節(jié)的剪輯'。
孫聞認為，'這種項目更繁瑣，實際上它要求一個團隊要具備更全面的能力，不只是掌握戶外節(jié)目的剪輯方式。棚內(nèi)節(jié)目更加側重的是故事性，以及剪輯手法的創(chuàng)新，并不是簡單用一些花哨元素，就能吸引到觀眾。'
而一般的棚內(nèi)節(jié)目，可能導播切出來一版后，后期制作只能將其當做一個參考，回來后還需要把所有的畫面等重新剪輯，剪完之后，要像沒有剪過一樣，這個還是要靠悟性和功力，'沒有8年到10年，很難做到'。
如今，在演播室類節(jié)目之外，千秋歲公司也開拓了戶外真人秀節(jié)目、純網(wǎng)綜藝等各種項目。去年開始，在純網(wǎng)綜藝《high歌》《拜托了冰箱》《喜劇者聯(lián)盟》的磨合之后，孫聞已經(jīng)在有側重地招聘一些90后，打造公司自己的全流程純網(wǎng)綜藝后期團隊。
越來越多央視及北京衛(wèi)視的大型季播節(jié)目，比如《挑戰(zhàn)不可能》《最美和聲》《跨界歌王》以及正在制作中的《加油向未來》都是千秋歲制作的后期項目，而央視和北京衛(wèi)視都是依托北京立足的平臺，作為他們幕后穩(wěn)定的后期制作公司，千秋歲儼然成為北京地區(qū)后期制作的NO1。
一般而言，一個創(chuàng)始人的氣質會延續(xù)到整個公司中，在接手了那么多項目之后，云淡風輕而又極其低調務實的孫聞，善于在節(jié)目中講故事卻并沒有那么熱切地去包裝自己和公司。
面對競爭越來越激烈的行業(yè)，孫聞并沒有把這當成單純的競爭，'我更想做的是希望把這個行業(yè)越做越好'，面對同行業(yè)公司，孫聞更喜歡以一種互相幫襯的相處方式，去把后期市場做好，'而不是說那種惡性的你降價，我降價，如果我們因為價格或者其他東西把是制作質量降低了，這絕對不應該是我們后期公司做的事情。'
面對未來，孫聞直言'一定會有新的布局'。
第一步是一個橫向發(fā)展規(guī)劃。未來將拓展一些與后期業(yè)務相關的培訓、VR技術與內(nèi)容的參與制作。孫聞認為這兩個方面都是趨勢所在。'我可能會找一些好萊塢或者國外的剪輯師，參與到節(jié)目制作中，并做一些培訓，加入一些新鮮的元素?！?/p>
在縱向上，孫聞希望再去開拓一些新的業(yè)務板塊，'可能除了后期外，把產(chǎn)業(yè)鏈做得更全一些。在后期，千秋歲已經(jīng)有了一個非常扎實的核心板塊，可以以此為根據(jù)地，逐漸地往上流去走。'孫聞直言，'不知道我們能走到一個什么樣的程度，希望將來有這樣的機會可以逐漸往前端摸索。'
到目前為止，做了那么多檔節(jié)目，孫聞和團隊面對每一個新項目還是會充滿激情，'作為一個相對年輕的團隊，每一個節(jié)目都有它自己的特點?；蛟S再過兩年，可能同類型的節(jié)目我們做得太多了，也會感覺到乏味，但那時我們也一定會有一個新的突破，市場也不斷的變化，我們也會隨市場不斷的去做調整、做創(chuàng)新。'
一直以來，千秋歲希望做一個引領者，'更希望不斷讓別人感受到，我們沒有按部就班的去做一些事情，我們有著自己不斷創(chuàng)新的方式'，孫聞說。
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